裁員
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美的集團(tuán)「收縮式」裁員越冬
“春江水暖鴨先知”,公司的運(yùn)行機(jī)制使管理層對未來有很多預(yù)判,并且很快就能做出相應(yīng)調(diào)整和應(yīng)對。消費(fèi)降級,狼真的來了
消費(fèi)降級固然可怕,但還不是最絕望的——最絕望的是看不到終點(diǎn),連“好消息”都顯得杯水車薪。900萬雙非畢業(yè)生沒有「金三銀四」
雖然現(xiàn)在仍然處于待業(yè)狀態(tài),但南方覺得自己也并非一無所獲?!捌扔诰蜆I(yè)壓力,我嘗試了之前不敢想的領(lǐng)域,也直面了自身短板,經(jīng)歷了這一遭,內(nèi)心變得更加堅(jiān)強(qiáng)了。被大廠裁后,我把副業(yè)扶正了
那些曾經(jīng)或是因?yàn)槁殬I(yè)焦慮,或是個(gè)人愛好發(fā)展出的副業(yè),在裁員到來的那一刻,成了無數(shù)大廠人的救命稻草。參加工作2個(gè)月,我已經(jīng)被裁了兩次
史上最大規(guī)模的一屆畢業(yè)生,遇到了可能是史上最嚴(yán)峻的就業(yè)環(huán)境。被曝裁員,B站直播為何沒做起來
針對裁員消息,B站回應(yīng)直播部門或?qū)⒄w裁員稱:直播業(yè)務(wù)情況很好,毛利連續(xù)三年在提升,未來是B站最重要的業(yè)務(wù)之一,目前在積極對外招聘,在招崗位超過40個(gè)。詳解小紅書人員優(yōu)化:所有部門均涉及,此前一直在持續(xù)擴(kuò)招
有多位知情人士向36氪表示,相當(dāng)一部分部門裁員比例在10-15%之間,另一位被優(yōu)化的“社區(qū)”部門員工向36氪透露,自己所在的組優(yōu)化比例約為20%,也有部分員工表示,自己所在的組暫時(shí)沒有優(yōu)化跡象。我被便利蜂「裁」了
對于當(dāng)下的便利蜂來說,從生意的角度出發(fā),專注做單店盈利、提升服務(wù)能力,才是更理性的選擇。京東開啟「畢業(yè)季」
即使身處大廠也有被裁員的風(fēng)險(xiǎn),打工人要居安思危,以免被動地“畢業(yè)即失業(yè)”。B站直播,也要「畢業(yè)裁員」
盈利節(jié)點(diǎn)已經(jīng)定下,B站的賺錢欲望越發(fā)高漲,成本高居不下的直播部門整頓似乎已經(jīng)將成為必然。借著裁員,我除掉了不喜歡的人
老板是資本家,有多少打工人還不起房貸,有多少打工人買不起奶粉,都不是他要考慮的事情。資本家都是冷酷而理性的,因?yàn)樗麄冎豢紤]成本和利潤,僅此而已。